SDGs取り組み

SDGsの取り組み

SDGs

私たち 株式会社 笹川建設は、

SDGsの趣旨に賛同し、経営理念に基づき事業活動を通じて持続可能な
開発目標の達成に努力し、SDGsが目指す社会の実現に向け貢献してい
きます。

SDGs登録証

SDGsとは

「持続可能な開発目標(Sustainable Development Goals)」
のことで、2015年9月の国連サミットで採択された2030年
までの国際目標です。

「地球上の誰一人として取り残さない(leave no one behind)」
という誓いのもと、人間、地球及び繁栄のための行動計画として、
「貧困」「健康と福祉」「教育」「働きがい」「気候変動」など
17の目標と169のターゲットで構成されています。

SDGsは発展途上国のみならず先進国自身が取り組むユニバーサル
なものであり、日本でも積極的に取り組まれています。

SDGs

SDGsの弊社の取り組み

環境

~次代につながるより良い環境を目指しています~

時代の移り変わりの中で環境問題への関心度が高まり、当社においても様々な試みを行っております。
環境課をはじめとし、廃棄物の抑制・コピー用紙削減のためのデータ化の推進を行っております。
近年頻発する異常気象による災害から、地域の安全を守るため、有事の際の支援体制の確立を行っております。

「環境課による伐採業務で搬出される伐木材の一部を、
粉砕処理車にてチップ化し、代替肥料として多くの
方に使用して頂いています。廃棄物の抑制となり資源を
有効活用する事で、環境に配慮した取り組みを行っております。

環境

近隣地区の美化保全活動(道路のゴミ拾い・草刈り・側溝の土砂上げなど)
を通じて、経営理念に基づき「誠実で上質な愛をもって」綺麗なまちづく
りの一部を担い、活動をしています。

環境

社会

~努力が実を結び、躍進できる人づくり~

ものづくりを通して自分の「好き」が見つかる場所。そんな職場環境を目指しています。
若年者に対する技術・知識の伝承、社員ひとり一人に合った、スキルアップの推進を行っております。
幅広い年齢層での雇用促進を行っており、社内全体の健康寿命を延ばすべく管理を行っております。

社員の健康増進・感染症対策の推進を行っており、年1回の定期健康診断
をはじめとし、季節時にはインフルエンザ予防接種を行い、健康管理に努
めています。健康診断結果に対しては、個々へのアフターフォローを行い
"健康"の管理を行っております。

社会

社員の技術研修・国家資格取得推進を行っており、技術職に対しては、
スキルアップのためのオンライン講習を定期的に行っています。
現場作業時や通勤時では、「安全をすべてに優先させる」ため、安全
運転の励行を行っております。

社会

経済

~チャレンジ精神をもって行動します~

豪雪地域に社屋を構え、近隣地域の交通インフラ維持に努め、地域の皆様が安心・安全に過ごせる
"住みよい郷土創りのお手伝い"をします。
また公共事業だけでなく、民間企業との連携による地域の活性化にも力を入れております。

除雪作業を通じて、地域の交通インフラ維持への貢献を行っております。
また、屋根雪・家屋周辺の除排雪を行っております。
幅広い年齢層の社員の中で、若手オペレーターの育成も積極的に行って
おります。

経済

ICT活用工事に関する講習会などに積極的に参加し、自社保有機の活用
に繋げるため知識と技術の習得に努めています。
またスマートフォンで電子黒板を活用し、作業効率を図ることで技術職
の業務の負担軽減を図ります。

経済

株式会社笹川建設 SDGs達成に向けた宣言書


SDGs証明書

SDGsの詳しい内容は、以下をご覧ください。